近日，在各地“抢人大战”中，临澧以前所未有的力度和气度，前所未有的改革和创新，前所未有的服务和保障，前所未有的决心和诚意，力促人才的引进和人才高地建设，新发布的25条人才新政，让临澧人才引进落在实处、奔跑在前。
针对临澧25条人才新政有哪些疑问？我们将一一为您解答。
临澧人才新政举措问答之
大力引进培育高素质卫健人才
Q
各类卫健人才有哪些奖励？
A
全县卫生健康系统从县外新引进名院长到县人民医院、县中医医院及县妇幼保健院担任院长职务的，给予工作和生活补贴120万元，购房补贴50万元。
新引进学科带头人的，给予工作和生活补贴90万元，购房补贴30万元。
新引进骨干人才的，给予工作和生活补贴60万元，购房补贴20万元。
新引进急需紧缺人才的，给予工作和生活补贴30万元，购房补贴10万元。
Q
对建设“国医大师工作室”“国家级名老中医工作室”的单位有何支持？
A
支持中医药事业传承发展，对建设“国医大师工作室”“国家级名老中医工作室”的单位，分别一次性给予100万元、50万元的工作经费。
Q
对业务能力突出的优秀医生护士有何奖励？
A
每年选树业务能力突出的“优秀医生”“优秀护士”各10名，分别给予2万元/人、1万元/人奖励，“优秀医生”奖励于医师节前后评选公示发放，“优秀护士”奖励于护士节前后评选公示发放。
来源：中共临澧县委组织部
编辑：杨欣
END
一审：袁娟 二审：朱菲 三审：邓小哲
出品人：谭国平
发表于 2023-1-12 21:12:38
