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强化修养,不断学习,争当一名合格教师

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发表于 2021-12-19 10:02:16 | 显示全部楼层 |阅读模式
本帖最后由 上将军 于 2021-12-19 10:03 编辑

强化修养,不断学习,争当一名合格教师
石门老年大学器乐系副教授  王渊渊
    学校,是教书育人的阵地。其任职教师的形象,师资队伍素质的高低,直接影响到学校的教学质量的优劣和学校的声誉,并关系到学校的生存和发展。实践证明,一支高素质的教师队伍,是办活、办实、办好学校,以及把学校办出名气的最重要的前提,反之亦然。然而,老年大学不同于学历教育学校,其学员属于区别于普通学校学生的特殊群体,因此,老年大学教师,也有着区别于普通学校的特殊要求。
    我本没有从事过教育工作,退休前是一名人民警察。因为一直热爱器乐,而在退休后被石门老年大学聘用担任器乐系教师,且在一年后被学校聘任为副教授。回顾在该校任教的8年教学历程,我深深认识到,当好一名老年大学的教师,确实不易。
如何才能当一名合格的老年大学教师?我这些年一直在思考。我认为,一名合格的老年大学教师,至少要从如下几方面努力奋斗:
    一、要认识老年教育的特殊。
    1、学校的特殊老年大学是应我国人口老龄化加剧而生的老年教育机构,是老年人实现老有所教、老有所学、老有所乐的重要场所。老年教育和普通学历教育有很大区别。学历教育是要把学生培养成德、智、体、美、劳全面发展的社会人才,而老年教育则是通过继续教育,为老年人提升自我、老有所学和老有所乐、以及继续力所能及为社会贡献提供教育帮助。同时,老年大学无需考试入学,无学年限制,无毕业之说,出入自由。教务等方面,也不像普通学历教育具有严格的规范和要求,多数没有规范的统一教材,具有一定的随意性和自主性。认清了老年大学的这些性质,教师设计安排教学和从事各项工作,便有了基本方向,瞄准这个方向进行设计和教学,才不会偏离适应老年大学教学的大方向。
    2、学员特殊从学员成分看,老年大学的学员来自四面八方,来自不同工作岗位,并在年龄上有悬殊,文化程度上有差别,水平能力上有高低,地位身份上有贵贱,性格脾气上有刚柔,身体状况上有强弱。从学习目的性看,学员一般不具有功利性,通过学习,增长知识,打发时光,广交朋友,从中取乐,充实和完善自我,提高自己的生命价值和生活质量,是他们的主要目的。同时,正因为学员的情况存在的个体的差异性和需求的多样性,因此,采用学历教育的方法进行老年大学教学,就必然出现南辕北辙。认识到了学员的特殊,才能够根据学员的学历情况、思想素质情况、脾气秉性情况、年龄大小情况、学员的需求情况,有的放矢地选择不同的专业课程、以及教材教法,甚至自编适合学员群体或个体的教材教法。同时,学员虽然普遍记忆力不如以前,但社会经验丰富,理解分析问题能力强,学习积极性高,思维定势强,作为教师,要避学员所短,扬学员所长。
    3、教师的特殊。老年大学教师的特殊,是由学校特殊和学员特殊决定和派生出来的。从各地老年大学教师队伍的构成情况看,其成分均系多种多样,有的退休前就是教师,而许多退休前不是教师,还有的是从老年大学学员中优选而来。然而,无论退休前是否从事过教育工作,但绝大多数被老年大学聘请的教师,此前很少受过老年教育的专业培训,由此,很多教师不了解老年大学教育的特点、规律和老年大学对教师的要求,有的采用过去在学历教育学校教学生的方法对待老年大学的学员;有的则“边教边摸索”。由于总体上没有充分认识到老年大学教师的特殊性,使得不少教师一时难以适应老年大学的教学以及广大学员的要求,并因此影响教学效果。有的甚至被迫中途退出。
因此,作为老年大学的教师,只有充分认识上述三点,才能了解自己承担的任务和自己面临的工作环境。这样,才能有的放矢做好教学工作。
    二、要具有吃苦奉献的精神。
    老年大学教师,是一个临时岗位。从劳动强度上讲,由于面对的绝大多数是情况各异的老年人,不仅要在教学上动脑,还要从正确协调处理学员与学员之间、自己与学员之间、学员与班级之间、学员与学校之间等多重复杂的人际关系,因此劳动强度很大。从经济待遇上讲,由于老年大学教师不属于学校正式编制,除了根据工作量能获取少量“课时费”外,其余工作均无经济报酬。从政治待遇上讲,更无进官加爵的可能。老年大学常常需要组织课外活动。每次组织活动的全过程中,教师便是首当其中的策划者、领头人和实干家,这就要求教师在课外还要付出很多脑力和体力劳动。因此,要当好一名合格的老年大学教师,必须具有勇于吃苦和乐于奉献的精神。作为老年大学教师,如果斤斤计较政治和经济待遇,如果挑肥拣瘦不能吃苦奉献,就必然在工作中表现出不思进取,消极怠工,毫无疑问,这种人是必然不能成为老年大学的合格教师的。
    三、要做好为人教学的表率。
    古人云:“师者,传道、授业、解惑也。”这句话,很明确地表明了所有从事教育工作的教师的准则和任务。这话,也同样适合老年大学教师。
    一是传道。何为“道”?老子曰:“道之为物,物,玄之又玄。”这就是说,“道”是物质的,同时又是变化的。马克思主义之“道”认为,世界上一切事物都是按照一定规律变化发展的,谁违背了规律,谁就要受到惩罚。作为老年大学教师传道,就要传“为人民服务”之道,传“不忘初心,牢记使命”之道,传社会进步之道,更要传如何做人之道。因此,老年大学教师是否合格,首先应该是要求政治合格和人品合格,并用自己的良好德行贯穿于教学过程的始终实行传道。教师的良好德行,是传道的保障,也是老年大学合格教师的第一条件。一个德行不佳的人,一个为了争名夺利而试图将班级当成独立于学校之外的“山寨”的人,不仅不能教好学员,而且还可能将学员引入歧途从而给学校抹黑。
    二是授业。何为“授业”?授业,即教师向学生传授有关的知识和技能。授业是教师的核心任务,是教师必须具备的基本能力。老年大学教师更要求如此。首先,教师要具备广博的知识和自己所承担的专业的熟练技能。人们常说的“学生一碗,老师一桶”,“能教出好徒弟的师傅,一定要有好手艺”,便是这个道理。现实表明,品德高尚、学识丰富的好教师,就是老年大学的灵魂和招牌。不学无术,以其昏昏使人昭昭,自命不凡,自欺欺人,只能耽误学员,从而砸学校的牌子。因此,老年大学教师必须具备承担自己教学的业务能力,并记住“三人行,必有我师”的古训,谦虚谨慎,不断学习,与时俱进,以适应不断提高的学员的教学需求、以及因社会进步发展而不断出现的新的形势。
    三是解惑。何为“解惑”?解惑,就是教师为学生解除疑难及困惑。在教学中,教师是主体。在办学中,主体则是学员。在学历教育的学校,讲究“师道尊严”。但在老年大学,则应强调教师和学员在人格上平等。教师与学员是相互依存,相互影响、教学相长的关系。具体到老年大学,教师为学员解除疑难及困惑,既包括学员在教学中遇到的“惑”,也包括学员在思想、学习、生活等方面的“惑”。作为老年大学的教师,如果知识渊博,能力较强,胸怀广阔,乐于奉献,学员遇到疑难和困惑时,老师便能及时帮助学员,并“手到‘惑’解”,师生关系就会越来越融洽,教与学就会相互配合,从而顺利完成教学任务,同时,教师在学员中的威望便可随之提高,并由此形成教学相长的良性循环。
    在老年大学,哪位教师合格,哪位教师不合格,教师自己说了不算,学员心中的秤杆才是最公正的衡器。政治坚定、人品优良、业务精通、谦虚谨慎、善于学习、虚怀若谷、不计私利、并乐将自己的才华努力奉献给社会的人,将成为老年大学的合格教师,并将受到广大学员和人们的敬重和称赞。本人无疑无法达到这个层次。但我一定尽力为之努力奋斗!

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 楼主| 发表于 2021-12-19 10:03:08 | 显示全部楼层
强化修养,不断学习,争当一名合格教师
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发表于 2021-12-19 14:22:00 来自手机 | 显示全部楼层
点赞好文!
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发表于 2021-12-19 15:11:11 来自手机 | 显示全部楼层
佳帖欣赏,为你点赞!
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发表于 2021-12-23 09:48:15 | 显示全部楼层
     老年大学有三大特殊性。
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