临澧：党建述职亮实绩 踔厉奋发开新局②[url=]微临澧[/url] [color=var(--weui-FG-2)]2023-03-02 16:38 [color=var(--weui-FG-2)]发表于湖南
3月1日上午，临澧县召开2022年度乡镇（街道）和县直单位党组织书记抓基层党建工作述职评议会。县纪委监委、县财政局、县应急管理局、县城管执法局、县疾控中心和各乡镇（街道）党（工）委书记就抓基层党建工作责任制情况进行口头述职，总结过去一年抓基层党建工作的成效和做法，并就做好下一步党建工作谈打算、定举措。《微临澧》逐一推荐各位书记的“党建答卷”→
安福街道党工委书记 唐林
★ 所做的主要工作 一、聚力夯实主责，履职尽责谋党建。认真履行基层党建”第一责任人”职责，专题研究村级集体经济、小区党建、基层党组织整建提质等重点工作12次。成立街道两新组织综合党委，选派党建工作指导员20名，带头领办基层党建、乡村振兴等联系点2个，县委交办的9个问题全部整改到位。
二、 聚力建强队伍，凝心聚力促党建。抓实“一课一片一实践”活动，班子成员带头上党课50余次，组织党员观看教育片90余场次、开展志愿服务活动2200多人次，推动党的二十大精神进基层全覆盖。持续开展“我为群众办实事”主题实践活动，解决群众急难愁盼问题350多个。大力实施“133人才培养工程”，储备村级后备人才140名。有序推进“导师帮带制”，加快基层干部成长。三、 聚力筑牢堡垒，多管其下强党建。深入开展基层党组织整建提质专项行动，排查整顿软弱涣散基层党组织1个，摸排自建房1.12万户。成立小区党支部18家，组建小区志愿服务队55支，建立邻里互助群206个。完善村（居）民代表常态化联系服务群众和党群连心“五个到户”工作机制，服务群众“零距离”。四、 聚力服务引领，围绕中心抓党建。狠抓疫情防控，成为全市唯一一个没有静默的县城；加强党的二十大维稳安保，成功摘掉全市信访问题突出和夏季治安打击百日行动攻坚两块牌子；顺利迎接省市自建房安全整治联合大督查，为全省提供了居民消防管理工作的“安福样本”。五、聚力强化保障，夯基固本实党建。深入贯彻省委“1+5”文件精神，在职村（社区）干部养老保险、医疗保险、公积金等全面落实。投入1028万元完成河街、迎宾路和太山3个社区党群服务中心建设，建成小区党群服务站16个。持续推动“一门式”基层公共服务全覆盖，全年办理公共服务事项1.88万件。● 下一步打算 一、一以贯之讲政治。办好党的二十大精神培训班、研讨班、学习班，引导党员干部提高政治站位，把牢政治方向。认真落实县委“兴产业、连红线、建新区”工作主线，创新“135”工作模式，锁定全面争先创优、夺旗领跑的总体目标，切实抓好城市管理、乡村振兴、治安信访三项重点工作，强化学习、管理、宣传、机制、作风五大举措，奋力谱写安福高质量发展新篇章。二、 一抓到底求实效。精心组织村（社区）“两委”班子成员履职轮训，认真落实村干部“导师帮带制”，全面提高村（社区）干部能力水平。严格落实“三会一课”、主题党日、组织生活会等制度，加强党员教育管理。管好用活常德云党建平台和社区综合服务平台，推进基层公共服务（一门式）全覆盖，不断提升为民服务水平。三、一刻不松促发展。抓党建促乡村振兴，认真落实发展壮大村级集体经济的政策措施，推动集体经济一般村壮大、富裕村做强。抓党建促基层治理，健全党员干部联系服务群众有效机制，进一步完善党员主联、群众互助、党群共治的基层治理模式。建强党员志愿者队伍，以居民需求为导向提供针对性、多样化的志愿服务，着力提升基层治理能力和服务效能。四、一鞭先著创品牌。认真落实加强和改进城市基层党建工作的意见，发挥街道社区党组织领导核心作用，进一步健全“街道党工委-社区党总支-小区党支部-楼栋党小组-党员中心户”五级架构，构建党组织领导的自治、法治、德治相结合的城市基层治理体系。坚持和加强党对社区工作的全面领导，深入推进“美好小区·幸福家园”建设，打造一批小区党建示范样板，提高城市治理现代化水平。
新安镇党委副书记、镇长 周启明
★ 所做的主要工作 一、坚持高位推动，全面压实责任。我坚持管方向、抓全局，认真落实“第一责任人”职责，切实履行党风廉政建设主体责任，全年专题研究基层党建工作11次。强化责任意识和督导成效，采取月初清单明责、月中调度强责、季末督导促改、半年考核问效的方式，全面推动提升基层党建质效水平，县委交办的8个问题全部整改到位。
二、突出支部建设，筑牢战斗堡垒。扎实开展“喜迎二十大、建功新时代”系列主题党日活动，以“一课一片一实践”活动为抓手，带头贯彻和宣讲党的二十大精神，以学促行，以行践学。持续巩固党支部“五化”建设成果，着力落实“三会一课”、谈心谈话、民主评议党员等制度，规范使用《党支部工作手册》。注重后备人才培养，全年培训入党积极分子52人，发展党员21人，储备村级后备人才112名。三、紧盯重点任务，夯实工作基础。扎实开展基层党组织整建提质专项行动，排查解决基层治理中存在的突出问题138件，打击电信诈骗21人，开展禁毒宣传5次。聚焦“消薄攻坚、引领提升”八大行动，全镇无债务村增至11个，4个集体经济薄弱村全部清零，右昌村集体经济收入突破100万元。积极探索“党建+产业发展”新模式，推动农村和企业党组织结对共建，形成双方受益、发展共赢的良好格局。结合“五个到户”工作，推动全镇959名村（居）民代表常态化联系群众13385户工作落实落地，切实打通联系服务群众“最后一步路”。四、聚焦党建引领，服务发展大局。围绕“兴产业、连红线、建新区”主线，实施招大引强攻坚行动，全年完成招商引资项目10个，吸引产业链补强、交通枢纽建设、小镇配套设施建设、品质居住等多类投资68.7亿元。科学精准划分7个疫情防控工作组和53个疫情防控基层单元，凝聚全镇力量构建5级疫情防控体系。持续巩固抓党建促乡村振兴成果，“一户一画像”工作经验在全市予以推介。整合基层治理力量，调解民事纠纷132次，行政拘留30人，破获刑事案件28起，采取刑事强制措施41人，全镇大局持续稳定。
● 下一步打算 一是从严抓实主体责任。进一步提高政治站位，强化主责意识，在抓日常督导，调查研究，突出制度管人等方面精准发力，持续用力，真正压实基层党建责任。坚持把书记抓、抓书记引向深入，牢固树立抓好党建是最大政绩的理念，切实增强抓好党建工作的思想自觉和行动自觉，严格实施年初承诺、半年讲评、年度述职测评制度。进一步落实党委班子成员联系党支部制度，坚持带头深入基层党组织调研指导不少于120天，帮助解决问题不少于30个，每季度召开党建工作推进会不少于1次。
二是着力补齐党建短板。以班子建设为重点，强化队伍教育管理，选育培管好村级后备人才。加强党建工作分类指导，健全党务干部交流机制，定期不定期组织开展党务工作业务培训，推动党建与业务深度融合，促进各领域党建平衡发展。抓好党员日常教育管理，坚持把贯彻落实党的二十大精神作为组织生活会、“三会一课”、主题党日等党支部活动的重要内容，切实提高党员素质水平。广泛整合各类资源，从盘活闲置资产、创新经营模式、推动产业发展等方面入手，不断优化村级集体经济发展路径，探索村级集体经济发展新模式。三是倾力打造特色品牌。注重示范引领，以支部“五化”建设为重点，从阵地规整、制度落实、资料规范、活动经常等方面选树一批基层党建示范点，形成以点带面、齐头并进的良好局面。深入开展基层党建“一村一品”创建活动，引导各村（社区）党组织立足发展实际，挖掘特色亮点，做好党建引领文章，因地制宜打造基层党建特色品牌。将“一村一品”创建情况纳入年度基层党建工作考核和党组织书记抓基层党建工作述职评议考核的重要内容，确保取得扎实成效。
合口镇党委书记 江来思
★ 所做的主要工作 一、压实责任链条。扛牢管党治党“第一责任人”责任，专题研究抓党建促乡村振兴、整建提质专项行动、壮大村级集体经济等重点工作，明确党委班子管线包片、党员干部驻村责任制，细化“三个清单”。坚持定期召开党委会、干部例会等，不断压实党建工作责任。坚持问题导向，抓实抓细，上年度市委县委交办和自身查摆的11个问题均已整改落实。
二、筑强基层堡垒。落实基层党建“五个一”工作机制，加强对所辖党支部组织生活的监导，全年督查18次。设黄陵桥社区为抓党建促乡村振兴、清廉村（社区）建设示范点，提档升级“党建+幸福屋场”，打造“清廉屋场”。常态化开展整建提质专项行动，以“四个一”为抓手，完成群丰社区软弱涣散整顿工作。注重一村一策，5个薄弱村集体经济均达到十万，全面完成“消薄攻坚”任务。 三、 抓好队伍建设。深入学习党的二十大精神，引导全镇党员树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。今年按照程序补选3名支委，8名村委，配齐配强“两委”班子。加强党员管理，引导流动党员通过“线上”方式过党内生活。实施“133人才”培养工程和党委委员联系青年农民入党积极分子制度。开展“一课一片一实践”，组织党员讲党课64次，看教育片72场，开展实践活动75次。围绕乡村振兴、疫情防控等中心任务每月开展“三亮五彩”志愿活动，打造先锋模范。 四、树牢宗旨意识。开展驻村帮扶、村（居）民代表常态化联系服务群众和“五个到户”工作，发放联系卡1万份，获取诉求48条，办结48件。规整乡村两级阵地，推动“一门式”工作开展，全年办理事项7.6万件。解决农村自来水厂遗留问题，完成新合中学搬迁，整合镇级养老院，建设双季稻示范走廊等，群众幸福感直线上升 ● 下一步打算 一是在责任落实上走在前。树牢党建第一责任人意识，党建工作和中心工作同谋划、同部署、同落实、同考核。严格落实“一岗双责”，班子成员业务、党建两手抓，切实履行从严治党责任。严格落实党委会定期研究党建工作制度，每月专题研究不少于1次、开展党建调研不少于4次、与每名基层党组织书记谈心谈话不少于2次，切实推动全镇党建工作取得新进步。
二是在队伍建设上严要求。开展“干部作风提升年”和“我向组织说实话”行动，结合二十大精神宣讲，全面提升党员干部党性修养和服务能力。加强镇村干部监管，引导驻村干部带头推进结对帮扶和基层党建工作。严把党员入口关，妥善处置不合格党员，鼓励党员立足本职发挥模范作用，打造一支守信念、讲奉献、有本领、重品行的队伍。三是在强基固本上出实招。深化党建“三亮五彩”品牌，织密织牢“上下贯通、执行有力”组织体系，当好“一线干部”，在重点任务上发挥模范作用。严格落实组织生活，增强党内生活的政治性、原则性。督促基层党组织定期报送信息，掌握动态，定期研究、反馈、宣传；建立流动党员结对制度，“两委”干部结对定期联系，动态了解流动党员情况。四是在创新治理上聚合力。树牢以人民为中心的思想，结合“五个到户”和村（居）民代表常态化联系服务群众工作全面走访，听民意解民忧；做优党群服务，推进公共服务（一门式）全覆盖；做实抓党建促乡村振兴，推进农村小组、屋场党建，做好结合文章。大力探索“党建+”发展模式，实现党建与产业发展、人居环境整治等工作同向发力、深度融合，进一步提升基层党组织壮大村级集体经济和带领群众增收致富的能力。 四新岗镇党委书记 蒋冰山
★ 所做的主要工作 一、聚焦主业主责，扛牢政治责任。牢记全面从严治党“第一责任人”职责，主持召开12次镇党委会议专题研究部署党建工作，带头深入村组走访调研、上党课20余次，带头参加双重组织生活、领办基层党建示范点。曹志强书记到久丰村宣讲党的二十大精神，在全镇掀起了学习热潮。认真抓好县委交办基层党建问题和市委提级巡察反馈问题整改，所有问题全部按期整改完成。
二、 坚持对标看齐，抓实重点任务。精心组织“一课一片一实践”活动4次，全面提升党内组织生活质量。深入推进基层党组织整建提质专项行动，狠抓电诈、涉毒、经营性自建房排查等突出问题整治。扎实开展村级集体经济“消薄攻坚”行动，7个薄弱村全部“摘帽”，集体经济收入村平达到21万元。组织1331名村（居）民代表积极参与联系13945户群众，帮助解决急难愁盼问题，变“最后一公里”为“最畅一公里”。三、 强化服务保障，夯实基层基础。认真贯彻省委“1+5”文件精神，村级运转经费、村干部待遇等全部落实到位。实施“133人才培养工程”，完善乡村人才“一库一群”，储备村级后备人才140名。全面推进党群连心“五个到户”，1.3万户群众实现党员联户结对全覆盖。加快推进“一门式”基层公共服务，办理事项8000余件，群众好评率达95%以上。四、突出党建引领，凝聚发展合力。紧紧抓住党建引领这个“牛鼻子”，投入150万元倾力打造“一核四桥”乡村振兴示范片，建成幸福屋场5处。全镇烟叶种植规模扩大到6500亩，增加集体经济收入130多万元。积极巩固脱贫成效，投入1186万元实施农业产业和基础设施建设项目114个。常态推进人居环境提质，2022年第三季度被评为全市“五佳乡镇”。● 下一步打算 一是持续在夯实党建责任上加压发力。抓牢基层党组织书记这个“关键少数”，持续完善党建“一岗双责”责任体系和“月督查、季通报、年终考核”的工作机制，层层传导压力，落细工作任务。加大抓党建实际效果在综合考核中的权重，促使抓党建“软指标”变成“硬任务”，做到主体责任到位、示范引领到位、推动落实到位、考评问责到位，进一步树好“党建导向”。二是持续在强化队伍建设上加压发力。把政治建设摆在首位，通过举办学习班、研讨班、上党课等形式，推动党的二十大精神入脑入心、走深走实。深入推进“能人强村”战略，选好村书记，配强村班子，强化教育提能，不断提高村干部队伍战斗力。深入开展党员示范岗、承诺践诺等活动，引导广大党员在乡村振兴中敢担当、做表率。大力强化作风建设，切实提高党员干部的责任意识、纪律意识和规矩意识。三是持续在筑牢战斗堡垒上加压发力。常态化开展基层党组织整建提质专项行动，加大软弱涣散党组织整顿转化力度，推动基层党建工作全面进步、全面过硬。严格落实“三会一课”、民主评议党员等制度，提高党内组织生活质量。紧扣新时代党建工作的新要求，深入开展“一支部一品牌”创建活动，继续打造一批叫得响、立得住、推得开的党建品牌。四是持续在引领经济发展上加压发力。紧跟县委“兴产业、连红线、建新区”工作主线，以强管理、改作风，抓产业、促发展为抓手，不断丰富“党建+”模式，充分发挥党建引领作用，切实增强基层党组织政治功能和服务功能，着力推动全镇各项事业高质量发展，努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。
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发表于 2023-3-2 19:40:49
