周末值班算不算加班？答案来了

龙阳呈祥 · 发表于 2022-7-13 14:14:41

劳动者在劳动仲裁前可结合工作目的、工作内容、工作强度等因素判断自身所付出的额外劳动究竟属于加班抑或值班，进而选择主张加班费还是值班报酬，以缩短维权周期。用人单位亦应对劳动者值班加以规范，避免以值班之名行加班之实，充分保障劳动者的休息权与劳动报酬权。

龙阳呈祥 · 发表于 2022-7-13 14:15:13

读帖增长法律常识，谢谢整理分享！

津市杨振文 · 发表于 2022-7-13 14:46:59

判决合情合理，为您点赞。

洋河海 · 发表于 2022-7-13 21:36:07

欣赏佳品风彩，为你点赞！

津市杨支埃 · 发表于 2022-7-13 23:00:08

读文明理，点赞雷局佳作！

古渡源 · 发表于 2022-7-14 08:19:40

拜读欣赏老师佳作！为您点赞！

日月同修 · 发表于 2022-7-14 09:20:53

为老師佳作点赞！

史开均 · 发表于 2022-7-14 22:55:13

欣赏老师佳帖！为您点赞！

雷光清 · 发表于 2022-7-15 06:45:20

古渡源发表于 2022-7-13 08:25
拜读欣赏老师佳作！为您点赞！

谢谢古老师的首席关注与支持鼓励！向您问候祝福！

杨惠凡 · 发表于 2022-7-15 08:13:38

学习佳作。谢谢分享。

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